Enja
Hauskatze
GinGin
Morgen!
Na das ist ja gleich was am frühen Morgen...
wenn du mich fragst, finde ich deine Fehlstunden (bei den ganzen Erkrankungen/Unfällen) nicht schlimm...
ich hab eine Arbeitskollegin bei mir im Zimmer sitzen, die ist fast jedes 2te Monat für 1-2Wochen im K.Stand., bei uns sagt da niemand was...
Und wegen den Arztstunden solltest du mal im Gesetz nachschauen...
z.b. UKH hat wirklich nur am Vormittag die Nachkontrollen oder Termine fürs MRT oder CT -was ich weiß- vergeben sie auch eher am Vormittag! Das ist sicher irgendwo geregelt, dass sowas zb nicht "viel zählen" darf beim Chef, weil es um deine Gesundheit geht und du die Untersuchungen ja auch nicht zum Spass machen lässt!
Klar, dass man Zahnarzt-, Frauenarzt-, ect termine in den Nachmittag verlegt...
Ich nehme mir auch nen Tag frei wenn ich zum TA muss*g* logisch eig...wenn man nicht am Vormittag hin kann, es aber wichtig ist!
Und falls du was -bezgl. des Gesetzes/Arbeitnehmerschutz/ect.- herausgefunden hast, bist du zumindest ein bisschen vorbereitet, falls der Chef dich zu sich ruft um das mit dir zu klären!!!!
lg :bussal:
Morgen!
Na das ist ja gleich was am frühen Morgen...
wenn du mich fragst, finde ich deine Fehlstunden (bei den ganzen Erkrankungen/Unfällen) nicht schlimm...
ich hab eine Arbeitskollegin bei mir im Zimmer sitzen, die ist fast jedes 2te Monat für 1-2Wochen im K.Stand., bei uns sagt da niemand was...
Und wegen den Arztstunden solltest du mal im Gesetz nachschauen...
z.b. UKH hat wirklich nur am Vormittag die Nachkontrollen oder Termine fürs MRT oder CT -was ich weiß- vergeben sie auch eher am Vormittag! Das ist sicher irgendwo geregelt, dass sowas zb nicht "viel zählen" darf beim Chef, weil es um deine Gesundheit geht und du die Untersuchungen ja auch nicht zum Spass machen lässt!
Klar, dass man Zahnarzt-, Frauenarzt-, ect termine in den Nachmittag verlegt...
Ich nehme mir auch nen Tag frei wenn ich zum TA muss*g* logisch eig...wenn man nicht am Vormittag hin kann, es aber wichtig ist!
Und falls du was -bezgl. des Gesetzes/Arbeitnehmerschutz/ect.- herausgefunden hast, bist du zumindest ein bisschen vorbereitet, falls der Chef dich zu sich ruft um das mit dir zu klären!!!!
lg :bussal: